“现在我们企业办事更方便，对接更高效，归属感也更加强了。”日前，在浙江普陀经济开发区企业服务驿站，前来办理政务服务事项的园区企业相关负责人竖起了大拇指。

这是舟山市普陀区纪委监委精准监督推进清廉开发区建设的缩影之一。设立企业服务驿站、签订廉洁共建协议书、健全完善营商环境观测（室）点职责……近年来，普陀区纪委监委以“监督”为抓手，以“制度”为基础，以“服务”为导向，紧盯为企服务、工程项目建设、园区企业生态等关键环节，把监督保障优化营商环境摆在更加突出位置，深化开发区清廉园区建设。

对企业而言，节省时间是最直接、最实在的红利。普陀区纪委监委以暖企、助企为目标，通过专项监督让企业“少跑腿”“零跑腿”，督促普陀经济开发区管理委员深化企业最多“跑一地”理念的重要窗口，通过推进“政务园办”打破企业办事时间、空间制约，企业服务驿站应运而生。截至目前，企业服务驿站共收集企业问题151起，办结146起，问题解决率达96.7%。

营商环境好不好，企业最有发言权，普陀区纪委监委坚持面对面问需问计问效。普陀区纪委监委积极下沉走访，有效掌握企业“三类情况”，因“需”制宜推动构建廉洁共同体，协助企业制定规范企业服务正面清单、反面清单、倡导清单等“三张清单”，任命“清廉观察员”“驻企服务员”，以专人对接、全流程跟踪服务等暖企、驻企措施打通园区企业服务“最后一米”，实现企业诉求高效闭环解决，推动亲清政商关系双向奔赴。

为进一步拓展监督路径，拓宽问题发现面，普陀区纪委监委与普陀经济区管委会联合出台《关于实施营商环境观测点的工作方案》，精选不同行业、不同规模的15家企业设立营商环境监测点，以“十二看”为载体动态收集企业在第三方服务、安全生产等领域遇到的廉情问题，以靶向监督倒逼作风转变。截至目前，通过精准监督，共计发现问题6个，通过强化问题反馈和跟进，督促开发区抓实问题整改，截至目前已有5个问题完成整改销号。

为构建一流的“亲”“清”政商关系，普陀区纪委监委将锤炼干部作风作为重要抓手之一，督促普陀经济开发区管委会切实扛起全面从严治党主体责任，结合党纪学习教育将干部教育管理融入日常、抓在经常，从严强化教育管理，通过深入排查重点岗位廉政风险、分级签订《承诺书》、开展谈心谈话、组织警示教育，将廉洁履职要求贯穿始终，教育引导全体干部职工敢于担当、干净干事，共同推动园区更好更快发展。

“监督是手段，完善制度、促进治理是目的。我们将持续紧盯重点领域、关键环节做深监督执纪，不断探索新路径，探寻新方法，形成责任同频、齐抓共管的工作格局，推动清廉园区建设‘廉’香满园。”普陀区纪委监委相关负责人表示。